评价"重新定义公司：谷歌是如何运营的"的豆瓣成员(160)
已注销2016-08-31读过
吹梦无踪2016-08-30读过必读书目，全5星
何先森饭扫光2016-08-18读过
Effy2016-08-02读过书中的理念打开了全新的世界，接触到不同寻常的想法，新颖有趣，有借鉴学习价值，这本书值得推荐给每一位渴望打破传统，渴求新知识新想法的上进者。
陈鱼2016-07-28读过
邓昭阳2016-07-25读过
雅痞郑2016-07-12读过
hhh20252016-07-06读过
豆豆和瓣瓣2016-06-24读过感受了一场运营管理的头脑风暴，很多理念可以借鉴，值得一读
lenglei2016-06-14读过要讲的内容太多太多， 看的时候不知道抓那些点啊
Mac2016-06-13读过cant be inspiring more
娃哈哈2016-06-01读过干货很多，很不错的一本书。- 烟斗2016-05-31读过值得一读
Robert Chou2016-05-29读过
北溟有鲲2016-05-24读过
我2016-05-21读过- leonado2016-04-29读过very good
Terry2016-04-24读过
HuYang2016-04-19读过干货满满，任何对管理有想法，对创意有想法，想要成为创意精英的人都应该读一读。
卢小卢2016-04-11读过
城南旧石2016-04-11读过
什么2016-04-09读过
Ruby迁徙全宇宙2016-03-30读过1、如何确定企业文化及方法 【在企业成立之初就认真考虑并且确定你希望的企业文化，这才是明智之举。最好的方法就是询问构成企业核心队伍的创意精英，因为他们不仅了解企业秉承的信条，也与你一样信奉这些信条。创始人是企业文化的源头，而创始人为实现大计而物色并信赖的团队，才是企业文化的最佳体现。所以，你要问一问你的团队：我们重视什么？我们的信念是什么？我们想要成为什么样的企业？我们希望企业在实际行动和制定… （查看全部）
哪抓三太子2016-03-29读过又学习到咯几个新观点，嘻嘻- 花花拉子2016-03-15读过