驱动力

在奖励与惩罚都已失效的当下 如何焕发人的热情

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《驱动力》是趋势专家、畅销书作者丹尼尔•平克的最新著作。在书中,作者详细阐释了在奖励与惩罚都已失效的当下,如何焕发人们的热情,是对当前传统有关人类积极性理论的颠覆之作。

过去我们大部分人都遵循着如下的行为模式:老板答应我们加薪,我们的工作就格外卖力;用功可望拿到好分数,我们就花更多时间读书;迟到要扣薪水,我们就乖乖准时上班……本书将告诉你一个令人惊讶的真相:是什么在激励着你?

丹尼尔•平克以40年来有关人类激励的研究为基础,揭示了胡萝卜大棒这样的外部激励措施已不是激励我们自己和其他人的最好方法。在书中,他审视了驱动力的三大要素:自主、专精和目的。在每章的结尾处,还提供了实用的工具箱。

通过大量真实案例和科学研究成果,作者丹尼尔•平克为每个人、每个组织指出了在胡萝卜大棒失效的时代如何提高绩效、焕发热情的三大要素:自主、专精和目的。

[美]丹尼尔•平克(Daniel H.Pink)

趋势专家、《全新思维》作者,畅销书作家,《纽约时报》、《哈佛商业评论》、《快公司》和《连线》杂志撰稿人,美国前副总统戈尔及白宫行政部门演讲稿撰写人。

在世界各大公司、大学院校及各种协会进行演讲,讨论有关经济变革和创造新型工作环境的话题。

畅销书作者,主要著作有:《全新思维》《自由工作者的国度》《菜鸟职场物语》《未来在等待的人才》。

  1. 中文版序
  2. 引言 科学向左,企业向右
  3. 哈利·哈洛与恒河猴实验
  4. 德西与索玛立方块
  5. 别再让科学向左,企业向右
  6. 第一部分 驱动力3.0时代来临
  7. 第1章 我们需要一次全面的升级
  8. 胡萝卜大棒的胜利
  9. 三大不兼容问题
  10. 第2章 奖励的惩罚,胡萝卜大棒失效了
  11. 胡萝卜大棒失效的7大原因
  12. 胡萝卜大棒生效所需的环境
  13. I型工具箱◆驱动力3.0与报酬
  14. 第3章 做I型人还是X型人
  15. 自我决定理论
  16. 从A、B到X、Y
  17. I型行为与X型行为的6大区别
  18. I型工具箱◆驱动力3.0与个人
  19. 第二部分 驱动力3.0的三大要素
  20. 第4章 自主:我做什么,我决定
  21. 小兵还是玩家
  22. 构成自主的4大基本要素
  23. 自主的艺术
  24. I型工具箱◆驱动力3.0与教育
  25. 第5章 专精:把想做的事情做得越来越好
  26. 从服从到投入
  27. 货轮上的金凤花
  28. 专精的3大特别法则
  29. 灵魂的氧气
  30. I型工具箱◆驱动力3.0与企业
  31. 第6章 目的:超越自身的渴望
  32. 目的驱动的3大领域
  33. 我们的美好生活
  34. I型工具箱◆驱动力3.0与思考

作者〔美〕丹尼尔·平克(Daniel H.Pink)

译者龚怡屏

类别 图书 / 非虚构

出版社中国人民大学出版社

出版日期

ISBN9787300149301

提供方湛庐文化

标签心理学(1602)美国(1987)经济(2415)思维(475)管理(2676)湛庐文化·财富汇(4)

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