三重专注力

如何提升互联网一代最稀缺的能力

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未来的社会,人工智能将改变学习的规则,因为机器将取代人的双手完成技术工作,计算机将取代人的大脑完成逻辑与决策。未来的工作,需要的不仅仅是技能和智力层面优中推优的人,每个人都要学习做那些机器做不了的事情。

情商之父丹尼尔·戈尔曼与管理大师彼得·圣吉,追踪脑科学与教育学前沿研究20余年,提出一切学习的根本框架,为学习者构建智力与情商协调发展的“三重专注力”:

关注自己:专注于脑-身-心系统。这是打开内在中心的一把钥匙,带领我们通向真正有意义的生活,令我们专注于当下的任务,忽略干扰,管理困扰我们的情绪。

理解他人:专注于亲朋好友和团队所代表的最直接的社会系统。使我们发展出关爱他人及与他人共事的能力,这些是有效人际关系的基石。

理解更大的世界:专注于更广阔的生态、经济和社会系统。这需要被商业世界普遍采用的系统思考的训练,来解决复杂的管理问题,从而更好地理解我们的世界。

丹尼尔·戈尔曼,曾任教于哈佛大学,专研行为与头脑科学,撰写的作品多次获奖,现为美国科学促进协会(AAAS)研究员,曾四度荣获美国心理协会(APA)最高荣誉奖项,20世纪80年代即获得心理学终身成就奖,并曾两次获得普利策奖提名。此外还曾任职《纽约时报》12年,负责大脑与行为科学方面的报道;他的文章散见全球各主流媒体。撰写的作品多次获奖,其中包括美国心理学协会授予的终身成就奖。著有畅销书《情商》。

彼得·圣吉,美国麻省理工学院斯隆管理学院资深教授,国际组织学习协会创始人、主席,在斯坦福大学获航空及太空工程学士学位,在麻省理工学院斯隆管理学院获得社会系统模型塑造硕士学位、管理学博士学位,师从系统动力学奠基人佛睿斯特教授,研究系统动力学整体动态搭配的管理理念。

获得博士学位后,他一直致力于发展出一种人类梦寐以求的组织蓝图,后来提出了影响世界的“学习型组织”理论。著有《第五项修炼:学习型组织的艺术与实践》《第五项修炼:实践篇》《第五项修炼:寓言篇》等。

  1. 赞誉
  2. 推荐序一
  3. 推荐序二
  4. 译者序
  5. 中文版序
  6. 序言
  7. 第1章 为生命,重启教育
  8. 第2章 聚焦于自我
  9. 新的学习:社交与情绪学习的专注力训练
  10. 第3章 理解他人
  11. 同理心与学业成功
  12. 同理心与学业成功
  13. 培养孩子做出决策
  14. 社交与情绪学习和科技的关系
  15. 识别我们身处的系统
  16. 第4章 理解更大的世界:系统与系统思考
  17. 动态复杂性
  18. 社会复杂性
  19. 系统思考者的习惯
  20. 第5章 社交与情绪学习和系统教育融合共创的可能
  21. 附录A 顾明远与彼得·圣吉跨界对话
  22. 附录B 改变的魅力
  23. 附录C 内心的觉醒

作者〔美〕丹尼尔·戈尔曼(Daniel Goleman)〔美〕彼得·圣吉(Peter Senge)

译者倪韵岚

类别 图书 / 非虚构

出版社机械工业出版社

出版日期

ISBN9787111576006

提供方华章数媒

标签教育(1603)社会变革(2)学习力(5)

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