在富士康

人与机器的故事

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进入富士康并不是一件困难的事情,每天有上万人进入。我曾经担心我看上去不太像一个工人,后来,我才发现,那些90后的工人,都比我看上去更时髦和不像工人。

从他们身上,我发现工人变了,或者说,我对他们的理解变了。他们不是百万分之一,不是GDP的一个注脚,他们有丰富和敏感的内心,对残酷环境的不适应,对美好生活的向往。

富士康和中国有太多相似之处,看上去很大,经济排名很靠前,但是,分到每个人其实没多少。管理方式封闭、保守、粗暴,理由都是我们人太多,并且人员素质低。

对于工人来说,富士康明显不是一个好的选择,但是,为什么每天还有上万的年轻人提着行李走进它的大门?我站在富士康的围墙内,发现外面不过是一个更大的富士康。

我在富士康待了一段时间,写下了这篇报道。我觉得,这不是卧底,而是体验;不是揭露,而是说明。这篇报道今年一月在《第一财经周刊》上发表过一部分,因为媒体形式的问题,不能把全文展示给大家;这篇报道在发表之后,受到了一些称赞和关注,但是因为在网上看不到全文,如果没有买那一期杂志,就看不到。有些朋友给我说,他们还想看一下。我想了想,就把全文放在这里吧。

李申。我想写得好一点。

  1. 从体育馆到流水线
  2. 睡在哪里,都是睡在夜里。
  3. 流水线和军事化
  4. 用流水线的方法,解决流水线的问题
  5. 大量生产中的人
  6. 加薪和加班
  7. 人与机器
  8. 富士康的外面

作者李申

类别行业

首次发表豆瓣阅读

上架时间2013年04月

标签纪实(560)底层(24)短作品(107)打工(31)富士康(4)工人(9)机器(13)高分作品(59)

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