逆商2:在职场逆境中向上而生

[美] 保罗·G·史托兹(Paul G. Stoltz)
赞 誉 凡是有理想的人都是有毅力的人,这个毅力恰恰体现在面临那些似乎不可逾越的障碍时你是否不放弃、继续前行。如果你想增強毅力,或者希望能招聘到超有毅力的员工,我推荐《逆商2:在职场逆境中向上而生》这本书。 冯 仑 御风集团 董事长 接触逆商的这几年,深切感受到其源源不断的力量。特别是在当下,挑战和逆境无处不在,且强度和频次超出想象。逆商是工具,是修行,可以帮助我们去应对、克服生活和工作中的各种挑战和困境,是我们赢得成功的必要条件。 贾彦文 凯德集团 凯德中国管理商学院总经理 对创业者来说,逆境和不确定性常伴左右。就像现在的我所经历的困境一样,虽有10年在互联网上市公司高管的漂亮经历(网易、阿里巴巴集团、人人公司……),也有几位经验互补的资深人士一起创业、努力坚持,但智能硬件与AIOT的新兴领域几年发展下来仍有许多未知性,99%的创业公司终将失败的可能性还是摆在眼前。我的多年好友陈衍慈先生将逆商概念和培训引进中国,正在陪伴和帮助我用攀登者的CORE和逆商体系里的工具,带领团队更坚韧地持续攀登。推荐此书给各位创业者们。 江志强 儿童智能大健康品牌Gululu创始人 一直在探索VUCA环境下个人和组织的成功之道,保罗博士的《逆商2:在职场逆境中向上而生》提供了明确的答案和系统的框架,以CORE核心模型为衡量和提升的基础工具之外,还延展了教练辅导、招聘、团队逆商提升和文化打造的系列工具,非常推荐各位职场人士看看这本书。 蒋 隽 沙特基础工业公司 全球学习发展负责人 人生不如意十之八九,职场中的不如意更多,如何在逆境中向上是每个职场人必须掌握的一种能力。《逆商2》在前作的基础上,更偏重职场逆商的煅炼和提升,无论是勇敢精神还是责任意识,一但养成,它提升的一定不只是我们的职业生涯,因为这是具有普适性的品质。 姜 洋 今今乐道读书会主编 在互联网+的时代中,评价杰出领袖的最好标准也许不是…