推荐序 职场晋升的101个招式 吴晓波 崔璀的工作阅历并不复杂，大学毕业进了蓝狮子，三年就做到了总编辑，后来参与巴九灵的自媒体矩阵建设，头头是道基金的筹备和投资，投出了十点读书、小小包麻麻等文创项目，再后来自己创业，就是现在的Momself和优势星球。 这三段工作，她的身份分别是职业经理人、投资人和创业者，所以，她对工作的理解很丰富，至少比我要切肤得多。在跟崔璀共事的几年里，我是一个懒散的师父，连周会都不太会开——所以办巴九灵的时候索性就不参加了，她总是在用自己的方法完成我交给她的任务。就如同我把《易筋经》传给了她，而每天辛苦练功的其实是她，师父从来没有下场展现过什么手脚。 现在回想起来，十多年间，崔璀能够嗖嗖地成长，就是因为她“愿意”花力气去做事——这恐怕也是她的优势所在。她做任何一份工作，都是先从热爱出发，一旦确定，就落子无悔，全力以赴；她善于从人心的角度从事管理工作，以女生特有的细腻和柔软去处理各类关系；她是一个有细节洁癖的人——这一点倒像我，能够把最烦琐的工作打理得天阔地圆。 她的这本新书更像是一个又一个的Q&A，把职场的苦恼用场景化的方式呈现出来，然后她给出自己的解答。而在我看来，有很多问题也许比答案更有趣。 这本《易筋经》打开来，最最紧要的其实就是这么几个字：认真做人，诚实做事，追求结果，享受过程。 那些复杂的招式，都是崔璀自己琢磨出来的。这本书的新鲜，也正在这里了。 序言 我一直在给职场中不同的人做翻译 你好啊，陌生人。 我写了一本小书，想跟你聊聊职场中一些很基本的问题。 场景很细碎，方法很具体，但我想在序言里，说些书里没说的话——在这本书里，其实我在跟你们聊“学会爱”。 很奇怪吧，一本职场书，怎么会聊这个？ 陀思妥耶夫斯基曾说过：“要爱一个具体的人，不要爱一个抽象的人。”我讲职场管理课时有时候会引用，每次都会看到现场有同学展现各种意味深长的表情，或是不…