推荐序 这次三天的清明假期里我只做了一件事，就是阅读了黄卫伟教授的《管理政策》，记得上两次花整个假期时间阅读的是陈春花的《协同共生论》与李东生的《万物生生》。一改以前总爱啃外国人经管书的习惯，我现在是越来越喜欢读我国本土管理学家和企业家们写的书了，我想这是场进步，因为无论是中国企业管理理论的发展，还是中国企业家的成长，都是令人欣喜的。黄卫伟教授的这本书是集企业管理的大成，全面、系统、深刻地阐述了企业管理的理论和实践，是一本难得的优秀的经管书。 说它全面，是因为这本书涉及了企业的方方面面，用了14个章节从企业的创业、成长、变革三个大的方面进行了深入的论述，每一方面又都充分展示了不同生命周期下企业可能面临的主要矛盾与困境，也传授了化解这些主要矛盾与困境的框架方法。书中还大量引用了管理学前卫的观点和经典案例，读这本书可以提升我们对当代企业管理理论发展脉络的理解。这本书与斯图尔特·克雷纳的《管理百年》有异曲同工之效，只不过《管理百年》更多的是记述有影响力的事件，而《管理政策》更多的是揭示原理。 说它系统，是因为这本书是从辩证的哲理出发，把古代和当代的一些闪光思想与企业的管理哲理都结合了起来，视野既近又远。我做企业常是思辨性地看待问题，不仅要看到事物的对立性，也要看到其统一性，用哲学思维做企业是我的一大特点，这点也正好印合了黄教授在书中所提倡运用的方法论。世上万物原理都是相通的，虽说现代企业是工业革命后的产物，但它毕竟是社会组织，它的大运行逻辑越不出哲学规律的边界。同时，企业自身成长和发展的逻辑与进步也不断地丰富着社会哲学的内容。 说它深刻，是因为这本书认真探讨了创业的生存与扩张，企业的目标与能力，业务的聚焦与多元，客户与技术，以及竞争与合作等关乎企业的核心问题。黄卫伟教授不是简单地下结论，而是辩证地厘清它们之间的关系，并亮明自己的观点，关键还可以引发深度思考。《管理政策》后边的再…