前言Foreword “二战”结束后，全世界范围内出现了数波婴儿潮，第一批“婴儿”如今已经进入退休年龄；在过去几十年里，由于经济的发展和科学技术的进步，人类人均寿命大幅攀升，人口老龄化问题日益突出。同时，由于社会发展、抚养压力、思想观念各方面的因素，少子化的现象也越发凸显。老龄化、长寿化、少子化，在全世界范围内累积成一个巨大的社会问题：养老。 我国是人口老龄化形势最严峻的发展中国家之一，当前60周岁及以上老龄人口接近3亿，且每年增加1000多万，2050年将突破5亿，约占总人口的37.8%。少子化加剧了老龄化问题，2022年我国社会抚养比是21.8%，预计到2050年将升至40%～50%，每2到3位年轻人就要赡养1位老人。到2035年，60岁以上的老年人占人口比重将约为30%，即进入人口重度老龄化阶段。而且，绝大多数老年人处于亚健康状态，75%的老年人患有一种或一种以上慢性病，失能失智老人约有4500万。在2001年我国进入人口老龄化阶段时，人均GDP仅有4000美元，低于5000～10000美元的国际平均水平。我国现已进入人口中度老龄化阶段，人均GDP仍然低于发达国家平均水平。 同时，我国养老体系的压力已经大到了一个“前所未有”的时刻。据中国社会科学院报告，若养老政策还不做调整，预计到2029年时，我国将面临养老金发放困难的局面，而到2035年时，养老金可能会被耗尽。 2024年9月13日，《全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》（下称《决定》）审议通过。这是新中国成立以来，我国第一次对法定退休年龄进行调整。根据《决定》，我国从2025年1月1日起，实施渐进式延迟法定退休年龄，未来15年内，男职工退休年龄将从60岁逐步延迟至63岁，女职工退休年龄从50岁、55岁分别延迟至55岁、58岁。该政策的出台将推迟养老金的领取时间，延长缴费年限，从而为养…