2014-02-11 发表第一篇作品。
一个管理咨询行业的“老鸟”,当过普通员工、外企高管、咨询老总、老板。对中国管理实践和创新有独到见解,认为企业管理已经失去价值,只有经营才能救企业。
管理者最重要的工作是找到适合自己的管理哲学
作者自述:在管理普通常识逐渐普及的环境下,管理咨询不能再干培训的工作,虽然很多咨询同行不承认从事管理知识普及的培训工作,事实上不承认的同行基本上必须要转行,因为生存不下去啦!管理的魅力在于创造性,为找到管理咨询的出路或者价值,并与喜爱管理、热爱管理的朋友交流!我觉得有必要写点什么,就有了此专栏。