人性追逐权力 有些教育希望我们高尚地远离权力 无论个人最后的决定如何 先充分了解再决断总不会错

二十年前就预见到了现在的一些情况 厉害 有些地方写的比较絮叨 但沿着这个思路考虑现下的一些矛盾冲突 挺有意思的

一个英国吃货MM在中国美食里的成长旅程 佩服佩服 译者也功不可没 作为一个爱吃又时常走于中西方文化之间的川渝妹子 对书里很多地方都心有戚戚 Good Job Ladies！

浅显易懂 适合新晋主管

这是原则 也是创始人如何在公司推行桥水公司的独特文化 通过一套体系尽可能让这家公司的人都做出相对最优的选择 这也是桥水能不断克难壮大的原因吧 很多组织常常过度依赖个把能人 而不是赋能组织 能人越猛 组织能力越弱 这样的组织失去了能人 将会怎样